Stellenausschreibung

Fachstelle für Jungen* und Männer*arbeit

Das Männernetzwerk Dresden e.V. sucht zur Verstärkung seines Teams zum 01.06.2021 einen Mitarbeiter*, überwiegend für die Fachstelle Jungen*- und Männer*arbeit im Projekt „Geschlechtsdifferenzierte Arbeit mit Jungen und jungen Männern“. Entsprechend bewilligter Förderungen erfolgt eine Mitarbeit auch in weiteren Projekten des Trägers, in den Bereichen der Familienbildung oder des Männergewaltschutzes.

Das Männernetzwerk Dresden e.V. ist ein gemeinnütziger anerkannter freier Träger der Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband Sachsen. Der Verein wurde im Jahr 2003 gegründet und hat sich zur Aufgabe gestellt, Gleichstellungsarbeit zu leisten und dabei den Fokus besonders auf Jungen* und Männer* in ihren unterschiedlichen Lebenswirklichkeiten zu richten.

Das Projekt „Geschlechtsdifferenzierte Arbeit mit Jungen und jungen Männern“ ist durch das Jugendamt der Landeshauptstadt Dresden im Leistungsfeld „Fachstellen“ gefördert. Das Projekt unterstützt Fachkräfte und Multiplikator*innen der Dresdner Kinder- und Jugendhilfelandschaft zu den Themen der geschlechtersensiblen und geschlechterreflektierenden Arbeit mit Jungen* und jungen Männern*. Gängige Formate der Arbeit sind Fortbildungen, Fachtagungen, Fachberatungen, Informationsvermittlung sowie die Reflexion der eigenen pädagogischen Tätigkeit. Darüber hinaus beteiligen wir uns an einschlägigen Arbeitsgemeinschaften, Netzwerken und Planungsgremien der Kinder- und Jugendhilfe durch das Einbringen der Geschlechterperspektive. Des Weiteren realisiert das Projekt auch Bildungsangebote für Jungen* im Bereich der Sexuellen Bildung und Prävention sowie Gruppenangebote.

Ein Fokus der Arbeit liegt konzeptionsgemäß in der Berücksichtigung der Bedarfe von Jungen* und jungen Männern*. Gleichzeitig steht die Arbeit unserer Einrichtung in untrennbarer Beziehung zur Arbeit für und mit andere(n) Geschlechtern. Dies drückt sich in lebendigen Kooperationsbeziehungen zu Einrichtungen der Mädchen*-, Frauen*- und queeren* Arbeit aus.  

Aufgabenschwerpunkte „Geschlechtsdifferenzierte Arbeit mit Jungen und jungen Männern“

  • Fachliche Reflexion und Qualifizierung der geschlechterreflektierenden Arbeit mit Jungen* und jungen Männern* in Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen der Landeshauptstadt Dresden
  • Geschlechterreflektierende (Gruppen-)Arbeit mit Jungen* und jungen Männern*
  • Arbeit mit Multiplikator*innen und Fachkräften der Dresdner Kinder- und Jugendhilfe zu allen Themen der geschlechterreflektierenden Jungen*- und Männer*arbeit - im Rahmen von Fortbildungen, Fachveranstaltungen, Fallberatungen etc.
  • Kooperation und Vernetzung mit relevanten Trägern und Angeboten, Gremienarbeit
  • Öffentlichkeitsarbeit, Publikation von Fachwissen
  • Gemeinsame Organisation und Koordination der Aufgaben im Projekt mit den anderen Mitarbeiter*innen
  • Beteiligung an verschiedenen Besprechungs- und Reflexionsformaten des Trägers

 Wir erwarten:

  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit
  • Die Bereitschaft, einen geschlechtsbewussten Ansatz in die Arbeit einzubringen, bzw. sich in diesem Bereich fortzubilden
  • Intersektionales Verständnis des Themenfeldes „Geschlechterreflektierende Arbeit“ als Querschnittsaufgabe der Kinder- und Jugendhilfe
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Kreativität
  • Souveränität im Umgang mit komplexen Anforderungen

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Anstellung mit 30 + x Wochenstunden, mit familienfreundlicher und flexibler Arbeitszeitgestaltung.
  • Die Übernahme von Verantwortung mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und eigenverantwortlich mit dem Team umzusetzen.
  • Ein vielfältiges Aufgabengebiet
  • Ein multiprofessionelles, motiviertes Team
  • Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine Entlohnung nach Haustarif in Anlehnung an TVöD.


Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Nationalität und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 12.05.2021 ausschließlich per E-Mail an: kontakt@mnw-dd.de
Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich in den letzten beiden Mai-Wochen durchgeführt.  

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

*Wir verwenden in unseren Schreiben das Sternchen (Asterisk *), um geschlechtliche Vielfalt abzubilden. Es nimmt Menschen aller Geschlechter in den Blick, auch diejenigen, die sich weder als männlich noch als weiblich definieren (wollen). Zugleich beinhaltet es die kategorische Unabgeschlossenheit von Geschlecht.

(-->Die Stellenausschreibung ist hier auch als PDF abrufbar)

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